Esta formação modular certificada tem como objetivos:

• Definir os conceitos de competência, transferibilidade e contextos de aprendizagem
• Identificar competências adquiridas ao longo da vida
• Explicar a importância da adoção de uma atitude empreendedora como estratégia de empregabilidade
• Identificar as competências transversais valorizadas pelos empregadores
• Reconhecer a importância das principais competências de desenvolvimento pessoal na procura e manutenção do emprego
• Identificar e descrever as diversas oportunidades de inserção no mercado e respetivos apoios, em particular as Medidas Ativas de Emprego
• Aplicar as regras de elaboração de um curriculum vitae
• Identificar e selecionar anúncios de emprego
• Reconhecer a importância das candidaturas espontâneas
• Identificar e adequar os comportamentos e atitudes numa entrevista de emprego

Saiba mais em: https://www.cecoa.pt/courseaction/show/7132.html